転職エージェント よくある質問30選
転職エージェントの利用に関するよくある質問を6つのカテゴリに分けて30問回答します。 登録方法、費用、サポート内容、選び方など、転職エージェントに関する疑問を解決します。
カテゴリ一覧
登録・費用について
転職エージェントの登録に費用はかかりますか？
いいえ、転職エージェントの利用は完全無料です。企業からの成功報酬で運営されているため、求職者に費用が発生することは一切ありません。
登録に必要な情報は何ですか？
氏名、連絡先（電話番号・メールアドレス）、直近の職歴（会社名・職種・経験年数）、希望条件の概要があれば登録できます。所要時間は約5分です。
転職するか決めていなくても登録できますか？
はい、登録可能です。キャリア相談や市場価値の確認だけでも利用できます。転職を決意してから本格的に活動を始める方も多いです。
現在の会社にバレることはありませんか？
基本的にバレることはありません。エージェントには守秘義務があり、本人の同意なく現在の勤務先に情報を提供することはありません。
登録後すぐに連絡が来ますか？
通常、登録後1〜7日以内にエージェントから面談日程調整の連絡があります。電話またはメールで届くことが一般的です。
面談・サポートについて
面談はオンラインでも可能ですか？
はい、多くのエージェントがオンライン面談（Web面談）や電話面談に対応しています。全国どこからでも利用可能です。
面談ではどんなことを話しますか？
これまでの職歴、転職理由、希望条件（業界・職種・年収・勤務地）、キャリアの方向性などを話します。面談時間は通常60〜90分程度です。
書類添削はしてもらえますか？
はい、履歴書・職務経歴書の添削は基本的なサービスに含まれています。応募先企業に合わせた内容のブラッシュアップもサポートしてもらえます。
面接対策はどのように行われますか？
応募先企業に合わせた想定質問の共有、模擬面接、過去の面接で聞かれた質問の情報提供などを行ってもらえます。企業の社風や面接官の傾向も教えてもらえることがあります。
年収交渉は代行してもらえますか？
はい、内定後の年収交渉はエージェントが代行してくれます。直接言いづらい年収の希望も、プロが適切に交渉してくれるため、年収アップにつながるケースもあります。
求人について
非公開求人とは何ですか？
転職サイトなどに公開されていない求人のことです。企業が競合に採用情報を知られたくない場合や、重要ポジションの採用時に非公開で募集します。エージェント経由でのみ応募可能です。
紹介された求人は断ってもよいですか？
はい、興味がない求人は断っても問題ありません。断る際に理由を伝えることで、次回以降の紹介精度が向上します。
希望と違う求人ばかり紹介される場合はどうすればよいですか？
担当アドバイザーに希望条件を改めて詳しく伝えましょう。それでも改善されない場合は、担当者の変更を依頼するか、他のエージェントの利用を検討しましょう。
求人数が多いエージェントはどこですか？
リクルートエージェントが公開求人約60万件＋非公開求人約30万件で業界最大級です。dodaも公開求人20万件以上を保有しています。
地方の求人も紹介してもらえますか？
はい、リクルートエージェントやdodaなどの大手エージェントは全国に拠点があり、地方の求人も多数保有しています。
選び方・比較について
何社に登録すべきですか？
2〜3社がおすすめです。1社だけだと比較ができず、4社以上だと管理が大変になります。大手総合型1〜2社と特化型1社の組み合わせが効率的です。
大手と中小のエージェントはどう違いますか？
大手は求人数とサポート体制の安定感が強み。中小・特化型は特定の業界や職種に深い専門知識を持つアドバイザーが在籍していることが多いです。
転職エージェントと転職サイトはどう違いますか？
転職エージェントは専任のアドバイザーがつき、求人紹介・書類添削・面接対策・年収交渉まで一貫サポートします。転職サイトは自分で求人を検索・応募する自己完結型サービスです。
ハイクラス向けのエージェントはありますか？
ビズリーチ（スカウト型ハイクラス転職）やJACリクルートメント（外資系・管理職に強い）がハイクラス向けの代表的なサービスです。
20代・第二新卒におすすめのエージェントは？
マイナビエージェントが20代・第二新卒の転職支援に力を入れています。リクルートエージェントやdodaも若手向けの求人を多数保有しています。
転職活動の進め方
在職中でも転職エージェントは利用できますか？
はい、多くの転職者が在職中にエージェントを利用しています。面談や連絡は就業時間外やオンラインで対応可能です。
転職活動にどのくらいの期間がかかりますか？
一般的に登録から内定まで2〜3ヶ月程度です。在職中の場合は退職交渉を含めて3〜4ヶ月、退職後の場合は1〜2ヶ月で決まるケースもあります。
複数のエージェントを掛け持ちしてもよいですか？
はい、問題ありません。むしろ複数利用が一般的です。ただし、各エージェントに他も利用していることを伝え、同じ企業への重複応募を防ぎましょう。
内定を辞退することはできますか？
法的には可能ですが、企業やエージェントとの信頼関係に影響します。辞退する場合はできるだけ早くエージェント経由で丁寧に伝えましょう。
転職回数が多いと不利ですか？
回数だけで判断されることは少なくなっています。各転職の理由が明確で、一貫したキャリアの方向性があれば、むしろ多様な経験として評価されることもあります。
退会・その他
転職エージェントを途中で退会できますか？
はい、いつでも退会可能です。担当アドバイザーに連絡するか、マイページから退会手続きができます。退会後にペナルティが発生することはありません。
担当者を変更してもらうことはできますか？
はい、担当者の変更は可能です。合わないと感じたら、エージェントの窓口に申し出ましょう。多くのエージェントが担当変更に対応しています。
個人情報の取り扱いは安全ですか？
大手エージェントはプライバシーマークを取得しており、個人情報保護法に基づいた厳格な管理を行っています。退会時にデータの削除を依頼することも可能です。
転職エージェントを利用して転職した場合、すぐに辞めても問題ないですか？
法的には問題ありませんが、短期離職は次の転職活動で不利になる可能性があります。入社前にエージェントと十分に相談し、ミスマッチを防ぐことが大切です。
一度退会した後、再登録することはできますか？
はい、多くのエージェントで再登録が可能です。以前の情報が残っている場合もありますが、状況が変わっていれば改めて面談を受けることをおすすめします。