メルカリに転職するには？年収・面接対策・おすすめエージェント
メルカリは日本最大のフリマアプリを運営する、国内有数のテック企業です。 中途採用比率85.6%と中途採用に積極的ですが、即戦力の専門人材が求められるため難易度は高いです。 本記事では、メルカリ転職の選考フロー・年収・面接対策・おすすめエージェントを詳しく解説します。
メルカリの会社概要
| 社名 | 株式会社メルカリ（Mercari, Inc.） |
|---|---|
| 本社 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー |
| 設立 | 2013年2月1日 |
| 従業員数 | 約2,200人（連結） |
| 平均年収 | 1,176万円（2025年6月期・有報） |
| 事業内容 | フリマアプリ「メルカリ」、スマホ決済「メルペイ」、暗号資産「メルコイン」、米国版メルカリ |
※最新情報は各社公式サイトでご確認ください
メルカリの転職難易度
高い難易度。中途採用比率85.6%と中途採用に積極的ですが、即戦力としての専門性とカルチャーフィットが強く求められます。
- 中途採用比率85.6%で、ほぼ全員が中途入社の即戦力集団
- 「Go Bold」「All for One」「Be a Pro」の3つのバリューへの共感が必須
- プロダクト志向が強く、ユーザー価値を考え抜ける人材が求められる
- 多国籍な環境で、英語でのコミュニケーション力も評価ポイント
メルカリの中途採用の状況
メルカリは公式採用サイト（Mercari Careers）で通年の職種別採用を行っています（新卒採用は別ページ）。応募は公式採用サイトの求人検索ページに掲載された各求人からのWebエントリーで、履歴書・職務経歴書の書式は自由（日本語/英語可）とされています。
- 募集職種カテゴリ（公式カテゴリ表記のまま・2026年7月31日確認時点）: 「エンジニアリング（Engineering Positions）」「プロダクト・ビジネス（Product & Business Positions）」「コーポレート（Corporate Positions）」の3大カテゴリ
- 勤務地: 東京本社（Mercari Base Tokyo）、大阪、福岡オフィス。働き方は「Hybrid Workstyle」（週2日以上のオフィス出社が基本ポリシー）・フルフレックス（コアタイムなし）で、海外からのリモートワークは原則不可とされています
- 選考では一部職種で技術課題があり、面接はミッション共感・バリュー体現・カルチャーフィットをSTAR形式で評価すると公式に記載されています。選考途中でリファレンスチェックが実施される場合があります
- 正社員の試用期間は3カ月。社員インタビューは公式採用サイトや社内報「メルカン」で継続的に発信されています
※2026年7月31日に公式採用サイトで確認。募集状況は変動するため最新は公式サイトでご確認ください。
メルカリの選考フロー（公式記載）
応募
公式採用サイトの各求人からWebエントリーします。履歴書・職務経歴書の書式は自由で、日本語・英語のいずれでも提出可能とされています。
書類選考
提出書類をもとに選考が行われます。
技術課題（一部職種）
一部の職種では技術課題が実施されるとされています。
面接（複数回）
面接ではミッションへの共感・バリューの体現・カルチャーフィットをSTAR形式で評価すると公式に記載されています。選考途中でリファレンスチェックが実施される場合があります。
オファー
選考通過後、オファー（条件提示）となります。正社員の試用期間は3カ月とされています。
※公式採用ページ記載の流れ（2026年7月31日確認）
メルカリ転職の面接対策ポイント
バリューの体現エピソード
「Go Bold（大胆にやろう）」「All for One（全ては成功のために）」「Be a Pro（プロフェッショナルであれ）」を自分の経験と紐づけて具体的に語れるようにしましょう。
「循環型社会」への共感
メルカリのミッションは「あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる」です。サステナビリティや循環型経済への関心・ビジョンを語れるようにしましょう。
プロダクト志向のアピール
メルカリはプロダクト中心の組織です。ユーザー視点でプロダクト改善を考え、データドリブンに意思決定した経験を具体的に示しましょう。
多様な環境での協働経験
メルカリは約50カ国以上の社員が在籍するグローバルな環境です。多様なバックグラウンドのメンバーと協働した経験や、英語でのコミュニケーション力をアピールしましょう。
メルカリ転職におすすめの転職エージェント5社
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